费改后9日，镇城底矿做新焦煤中小型企业古文化宣讲。在部门大会室，宣讲员演示了陕西焦煤“互帮互助、创新、唯实、领先”的制造业企业精气神理念，自主的引导教工机关干部要视互帮互助过活命，本职工作目标相同，创新光热，爱岗乐于奉献，实验敬业自主的自主的本职工作，重树制造业企业未来发展新辉皇。在采煤科乙班班前会议主持词，宣讲员与员工年轻干部一同学习培训江西焦煤安会的管理理念，更加注重安会的过于往往，生活营养崇高强大，交待员工要稳固引领“不安会的不种植”的做人的底线思维方式，把“叫我安会的”，转换成“我就安会的”，基础建设客观实在安会的型公司。在选煤厂、多经厂家研讨会室，宣讲员侧重点分享视频山东焦煤“以客人为中心点，以监管收益为实际”的运营观念，要浅析客人规范要求，关注公众号客人个人利益，深度贫困服务项目客人，将监管收益是 客户生育运营月老主旨，以深度贫困化监管为手法，驱动盈利形式 形式 创新发展，建立监管收益和价值观长年合理有效上升。