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金城公司积极推进退休人员社会化管理档案移交工作

 

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       为加速有序推进民营的企业的退职人生活化安全标准化管理交接清单岗位的圆满来,金城的企业的退管内心与劳资部文件室、机构部文件室精城的合作,紧密联系的企业的现实情况细致机构、城乡医疗保险系统调度,全方位以赴完全国有控股的企业退职人生活化安全标准化管理文件交接清单岗位。       亲们通力紧密配合,有的整体资料、有的键入微机、有的仔细地查核,休班加一点抓好退居二线的技术人员几乎相关信息和资料整体、变更登记造册等本职事情,一条不紊、热火望天。本职事情的技术人员逐级回填土责任心,落实任務明确分工,编写转交明细单,对有几个时的人事部门资料的原原料立刻做汇总、区分、整体、打印装订,有效确保相关内容真正较准、的原原料五证齐全全部。       这回共转交个人档案1445卷,占全部都转交人数的92.2%,其它的位置将于近年来即将转交。

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