前不久，在山西省焦煤开幕的的安全业务会议上，屯兰矿被授给2018年度“六型”作业队构建领先共同获得荣誉光环。去年 ，屯兰矿严格规范全面落实《四川省煤厂队组稳定构建指定》和二级团体简介平台、矿稳定5号文本精神力量，策划发布了《屯兰矿去年 队组构建考验考验机制办法经营工作办法》，提升对队组的经营考验考验机制办法；队组长遴选试行“公认直选”和“见习约束力”工作办法，每一年后对队组长聘任力量落实一起总体考验考验机制办法，对不完善的的坚决反对给以抛弃；落实了完善的“三员两长”十佳、队组长话稳定活跃，落实岗位工作职责安全作业工艺流程原则化合格、报验单，年度落实队组长课程培养20期，课程培养157人；24个队组在“六型”队组报验单，中间透风两队陈高阳班、综掘三队郭小平班、抽采队李建伟班各用获得团体简介平台一、三、四秀度“六型”典范队组，透风两队刘建军达成团体简介平台队组长擂台第二点名。