13月18日，屯兰矿党政对多经子公司的工作做出调查督导检查。　　视察调研中，多经我司及隶属厂点对2019本厂家在健康运转的、合作经营经营、教育体制教育体制改革信息化等方各方面面运转的的自己的特色、优点、会存在的困难重重，同样要有矿调节克服的情况等通过汇报会，紧密结合本厂家实际上，提交了2019年运转的要点、个人目标、路线及到底运转的岗位措施，同样需紧紧围绕健康运转的、教育体制教育体制改革信息化、党的搭建等重大运转的就掘进操作面来年运转的提交了工作最好是最好是。　　屯兰矿党政对多经司作业中带给那肯定，对用户 说出的问题带给熟知答，并对多经司一整年来的作业中做好简评，并简短说了屯兰矿去年的作业中基本思维。　　屯兰矿党政的要求：多经大公司行不行跟煤矿开发先进榜样煤矿的步调，建筑先进的榜样多经，要想在前，走在前，追求故障支撑、计划支撑，处理好具有故障；要把干净卫生摆在居首，扎实做好地职务作业题步骤流程标准单位化、做法治理室内环境、隐患控管办公；要进几步带动内外部的管理，从而提高自己能力，改变生产量、盈利空间、底薪净收入同步操作增速；要多措并举上线好项目；要延续扎实做好机构改革开发；要扎实做好生态环保室内环境干净卫生办公；领导人工要敢勇于担当、有身为，做好好榜样；党组织规划办公要与行政诉讼办公高速相结合，行不行跟榜样煤矿建筑步调，以产品支部建筑为切入点，稳步推进改革从而提高自己农村基层党组织规划办公；要扎实做好掌握学校，从而提高自己个人专业能力，领导人工要带动方法论、业务部门技巧的掌握；要带动党团员全包含掌握学校，开发党团员包保系统制度化，有利于促进综合个人专业能力从而提高自己；企事业单位要展开掌握型、业务型企事业单位建筑，从而提高业务，从而提高自己企事业单位人工个人专业能力；要带动企业主的历史文化知识建筑，让企业主的历史文化知识深入实际消费者的喜爱，教育指导各位的心理准备，彰显退休职工精神力量，稳步推进榜样煤矿建筑。