111月10日，东曲矿大力开展“学员带徒”正规知识点储备考试考试，公有120名年轻人在职员工到庭，宗旨在进1步延长青企业务原理知识点储备水准，培训提供一枝高文化素养年轻人在职员工团队中。这次参加考试以职位文明交通、职位专业技能、职位竞争力依据机制相结合要文章，有助于该矿中国青年退休职工文化传统文化，锤炼国际业务，提生技木，降速生长。